企业痛点
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招聘渠道单一
人才获取量少
01
招聘时间长
不能满足迫切用人需求
02
招聘成本
性价比低
03
服务内容
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● 协助办理人事档案关系接转手续
Step 1
高端人才寻访
● 协助符合条件的员工办理北京工作居住证手续
Step 2
招聘流程外包（RPO）
● 协助提供积分落户确认关联服务
Step 3
实习生批量招聘
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